2023年个人所得税新政策解读,商业险能抵税的有哪些?

奶爸保 2023-09-07 11:58:00
原创

月收入>5000元,就需要缴纳个税。

 

如果要赡养老人、抚养孩子、还房贷、租房等,可以在税前扣除一定额度,交的钱变少了,能帮我们减轻一些负担。

 

最近,国家出条了两个跟个人所得税有关的利好政策,

 

分别是:

 

1、提高个人所得税有关专项附加扣除标准

 

2、延续实施全年一次性奖金个人所得税政策

 

奶爸看了一下,

 

对上有老、下有小,以及年终奖高的朋友来说,又能变相增加一笔收入了。

 

此外,目前的话还有一些商业险可以抵扣个税。究竟商业险能抵税的有哪些?

 

一起跟着奶爸来看看。

 

一、个人所得税新政策解读

 

这两条政策并不复杂,

 

第一条,提高个人所得税有关专项附加扣除标准,

 

用大白话来说呢就是今年开始可以增加3个项目的抵扣额。

 

3岁以下的孩子,每月1000提高到每月2000块;

 

3岁以上的孩子,也一样,每月1000提高到2000块;

 

家里有老人(60岁以上),每月2000块提高到3000块。

 

节税效果十分不错!


按现在的标准,一个上有老下有小的打工人,可以省以下这么多: 

 

个税节税表

  

举个例子:

 

小李月入1.5万,税率就是10%,独生子,家里有两个老人和一个孩子。

 

赡养老人和抚养孩子这两项,现在可以省2400+3600*2=12000元的个税。

 

税率越高,省钱越多。


同时,因为孩子的免税额可以叠加,所以娃越多,省税也越多。


这么一来,就相当于工资涨了!


第二条,延续实施全年一次性奖金个人所得税政策。

 

这个全年一次性奖金个人所得税政策,其实已经实施了很久了。


这次公告,是将这个政策再延4年,延至2027年底。


因此,年终奖继续可以在两种计税方法中选择:

 

A:做为全年一次性收入,单独计税。

 

计算方式:应纳税额=全年一次性奖金收入×适用税率-速算扣除数 

 

 


注意:单独计税,对应的是月税率表。

B:并入综合所得计算。

 

要按年税率表算,会略复杂一些。


计算公式为:应纳税额=并入后的年度综合所得×适用税率-速算扣除数。


综合所得税,对应的年税率表: 

 


两种方式具体的税收差别可以参考这篇文章:年终奖要遭殃?打工人真难!!

 

大家可以根据自身情况,选择更为有利的计税方式。

 

二、商业险能抵税的有哪些?

 

除了以上两种方式可以省税外,也有一些商业险可以用来省税,目前有4种,

 

分别为税优健康险、年金、个人养老金和税延养老保险。

 

我们来了解一下这4个险种。

 

1、税优健康险

 

是政府和保险公司合作推出的健康险,用这类保险来鼓励大家买大病医疗险,

 

转移医保基金的压力,在获得健康保障的同时,还能享受个税减免。

 

适用个人所得税优惠政策的商业健康保险产品,有医疗险、长期护理险和疾病保险三种。

 

  

其中,医疗保险的保险期间或保证续保期间不低于3年,长期护理保险和疾病保险的保险期间不低于5年。


投保人可为本人投保,也可为其配偶、子女或父母投保,并且还制定了相关的标准与要求。

 

不过抵税有额度限制,最高可抵扣2400元应缴纳所得税。

 

具体能抵扣多少得看自己的税率,收入不同,抵税金额也不同:


 

税优抵税金额明细表

 

举个例子:

 

张先生月入10000元,那么对应的个税税率就是10%,如果他买的税优健康险为1000元/年,那他就可以省1000*10%=100元,

 

如果他买的税优健康险3000元/年,那么最多可省2400*10%=240元。

 

可以看到,收入越高,抵税金额也就越高。

 

除了可以享受个税减免政策外,税优健康险还有两个特点:

 

l 可带病投保,无等待期

 

我们常见的百万医疗险,一般情况下有既往症是不能正常投保的。

 

而税优健康险支持带病投保,包括高血压、糖尿病、癌症患者等,承保人群比较广泛,且没有等待期。

 

l 保证续保

 

一般可续保到法定退休年龄,有些产品可以续保到75岁。

 

整体来看,这类产品的保障内容和保额比普通的百万医疗险弱一些,更加适合身体不是很好,无法买医疗险的朋友。

 

虽然能抵税,但节税金额不高,如果单纯为了节税去买这类产品,没啥必要。

 

目前销售税优健康险的保险公司比较少,个人可以投保,不过一般是以公司团体投保。

 

2、年金

 

这里的年金,一般是事业单位、国企会有,还有较少的私营企业会给员工买的补充养老年金,即企业年金或职业年金,个人在市面上是买不到的。

 

所以,这个年金和大多数人没有关系。

 

企业年金缴纳比例,由企业和员工在规定范围内协商确定。

 

其中企业缴纳的部分,每年不超过职工总工资的8%,双方缴纳合计不超过职工总工资的12%。

 

个人缴纳部分,在不超过本人缴费工资计税基数4%以内的部分,从个人当期应缴所得税里扣除。

 

这部分的税费不需要自己去申报,一般由公司处理。

 

3、个人养老金

 

根据个人养老金个税政策规定,存入个人养老金账户的资金,可以享受税收优惠,每年上限1.2万元。

 

具体抵税规则,可参见:明确了!个人养老金税收优惠方案出台,算算你能省多少钱!

 

4、税延养老保险

 

税延养老保险的全称叫个人税收递延型商业养老保险。

 

税延可以理解为延期收税,也就是把我们用来交税的钱来买养老保险,退休后领钱的时候再交税。

 

l 保费可以进行税前抵扣:按当月工资的6%和1000元,取较低值计算,一年最多扣除1.2万元;

 

l 领取时需要缴税:25%的部分可免税,剩下75%的部分按10%交税,实际税率为7.5%

 

举个例子:

 

小张今年30岁,每月的税后工资为1.5万元,每月扣除900元购买税延养老保险,按照收入对应的20%税率计算,每月少交900*20%=180元税费。

 

虽然不多,但一年下来,也可以节省180*12=2160元。

 

税延养老保险有3种产品类型:

 

l 收益确定型:年利率为3.5%,保证收益,复利计算;

 

l 收益保底型:收益模式为保底型+浮动型,最低保底利率为2%-2.5%左右,目前实际年结算利率在4.5%-5%左右;

 

l 收益浮动型:投资连结型保险,按实际投资情况进行结算。


虽然税延养老保险可以减轻我们的交税压力,但是节税在收入占比中比较少,效果有限。

 

另外,它的试点范围窄,受惠人群还是比较少的。

 

三、奶爸总结

 

两个个税政策的调整,对打工人是友好的,可以到个税APP页面查看。

 

税优保险方面,目前能够抵扣个税的保险不多,能用到的场景比较有限。


所以,奶爸建议大家买保险时,重点放在产品的保障内容上,


看是否能帮助自己转移大病、意外导致的经济风险,或是解决孩子的教育、自己未来的养老问题,而不只是能否抵税。


如果大家挑选保险有什么困难,可以扫码关注:奶爸保公众号进行1对1咨询。


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