灵活就业人员买保险划算吗？买社保划算吗?哪些商业保险可以买？

最近，一则“副处长变身外卖小哥累瘫街头”的消息上了热搜。

 

 

其实是北京人社局副处长亲身上阵体验外卖小哥的工作流程，被北京卫视拍摄成纪录片。

 

节目播出后，外卖骑手这类灵活就业人员恶劣的工作环境，劳动保障几乎处于真空状态的现状，引起了大家热议。

 

今天奶爸就跟大家分下面四个部分来聊一聊外卖骑手这一人群：聊聊，像外卖骑手这类灵活就业人员，买保险划算吗？买社保划算吗?哪些商业保险可以买？

外卖骑手等灵活就业人员，为何参保困难？

灵活就业人员买社保划算吗?

灵活就业人员哪些商业保险可以买？

奶爸总结

一、外卖骑手等灵活就业人员，为何参保困难？

北京卫视《我为群众办实事之局处长走流程》的这部纪录片，展现了美团一线外卖员最真实的工作环境：

 

日常风里来雨里去，工作环境恶劣，平台规定严苛，送单超时就要扣掉订单60%的运费，这也是日常外卖小哥骑着电动车飞奔街头、匆忙出入写字楼的原因。

 

但这样玩命赶，出事故的概率也很高。

 

节目里副处长说，外卖员连摔伤的勇气都没有。

 

因为一停工，不光没有收入，看病还得自己花钱。

 

参加节目的美团代表透露，美团近1000万的外卖骑手都是外包员工，与平台是没有签订劳动合同的。

 

如果美团外卖员发生事故，只由每天3块钱保费的商业保险进行赔偿，包括身故伤残保额60万、意外医疗保额5万元。

 

保的只是意外事故，而且上一天班保一天，不上班则没有保障。

 

 

由于美团外卖员与美团平台没有签订劳动合同，没有成立正式的劳动关系，就无法像正常的职工一样买职工社保。

 

与此同时，干这行的大部分都是外地人，他们也无法像本地人一样参加当地的医保和养老保险。

 

得不到社会保险保障的，还有其他灵活就业人员，诸如网约车司机、快递员、代驾等。

 

没有社保，这些灵活就业人员看病不能报销、失业没有补助、退休没有养老金，尤其在大病和工伤风险面前，形同“裸奔”。

 

这种情况下，他们一旦倒下，对整个家庭将造成毁灭性的打击。

 

但是这些后果，他们不清楚吗？这些保障，他们不想得到吗？

 

当然不。

 

只是对于他们来说，想要拥有一份实实在在的保障，困难重重。

 

目前来讲，大概有以下几种方式。

二、灵活就业人员买社保划算吗?

社保是国家给民众的基础保障，

 

参加社保，一般有两种途径：

 

1、与公司成立劳动关系，购买职工社保

 

但前文说过，灵活就业人员没有与任何的单位成立劳动关系，所以无法通过这种方式购买社保。

 

个别地区考虑到这类人群的特殊性，出台了相关政策。

 

例如广东，在今年4月30日印发了《广东省灵活就业人员参加企业职工基本养老保险办法》（以下简称《办法》），《办法》中提到，在广东省务工的外卖员、网约车司机、快递员等灵活就业人员，可以以个人身份申请参加企业职工基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。

只是这样的地区还是少数，更多的灵活就业人员，还是需要通过第二种途径参加社保。

 

2、回户籍地缴纳居民城乡养老保险和医保

 

在外务工的灵活就业人员，可以在户籍所在地缴纳养老保险和医保。

 

具体怎么操作，马上给大家讲讲。

 

（1）养老保险

 

灵活就业人员可在户籍地缴纳居民城乡养老保险，缴纳够一定期限，到退休年龄后，就可回户籍地办理退休手续，领退休金。

 

（2）医疗保障

 

社会医疗保障，外来的灵活就业人员虽然无法在当地参保，但可以选择在户籍地购买，然后实行异地报销。

 

 

中华人民共和国社会保险法（2018版）

 

近年来我国建立起了异地就医结算系统，除西藏外其余31个省份均接入该系统，

 

实现各地医保信息互联互通。

 

参保人员只要进行异地就医备案，即使不在户籍所在地就医，也能直接刷社保卡结算。

 

所以灵活就业人群，可以回户籍地参加医保，备案后回工作地就医报销即可。

 

不过医保报销比例有限，万一罹患癌症、急性心梗等重大疾病，普通家庭难以承受高昂的治疗费，

 

所以灵活就业人员还需补充一些商业保险，尽可能加强风险屏障。

三、灵活就业人员哪些商业保险可以买？

外卖小哥、快递员、网约车司机，以25~55岁之间的男性朋友居多，是家庭的中流砥柱。

 

他们的工作，常常需要长时间在路上奔波，

 

所以他们发生意外和过劳得病的概率非常高。

但停下来就没有收入，小病小伤对于他们来说都无法接受，更别说大病甚至死亡，那是一个家庭的灾难。

 

这时，能够补偿意外损失的意外险和保障大病的百万医疗险，能够较好地覆盖他们的风险。

 

并且这两个险种的价格较低，他们一般也都能承担。

 

奶爸列举了几款产品供大家参考：

 

1、百万医疗险

 

可以看到，百万医疗险一般只需几百块，就能获得上百万的报销额度，

 

能够保障一般疾病、重大疾病等各项治疗费用，性价比很高、很实用。

 

例如复星联合超越保2020这种产品，保障全、价格较低，整体性价比很高。

 

身体健康状况异常也能投保的，则可以考虑普惠e生。

关于普惠e生更多信息，可以参考奶爸之前写的测评文章：《普惠e生全民百万医疗险，适应新规更新投保须知后有哪些变化？》

 

2、意外险

 

意外险的保费，30岁左右，30万保额最低只用几十块，50万的也只用一百多，但能保障许多意外风险，

 

同时奶爸建议灵活就业者们，尽量选择带有猝死保障的意外险，

 

因为外卖员、网约车司机猝死的案例并不少。

 

大家小蜜蜂2号这款产品就带有猝死保障，外卖员、快递员、网约车司机都能投，

 

一年只用一百多，就有身故保额50万，意外医疗保额5万，猝死保险金30万，

 

这样一份意外险，比美团每天3块钱、一年就要扣上千元的保险，保障更全、价格更便宜，且不会因为当天没上班而出现保障中断的情况。

3、重疾险和定期寿险

 

作为家庭经济支柱，罹患重疾后会产生巨大的收入损失，家庭失去经济来源，会陷入困境。

 

如果有条件的话，可以购买一次性给付大笔保险金的重疾险和定期寿险。

 

像百年康惠保旗舰版2.0这类重疾险产品，可以选择只保重疾，

30岁男性，30万保额，30年缴费，不含身故责任，一年只需3288元；

 

定期寿险因为只保极端风险——身故，所以价格会更低，

 

像鼎诚定海柱2号，30岁男性，50万保额，保30年，30年缴费，一年只用534元，

 

就能够搭建一个更完整、更有力的风险抵御屏障。

 

四、奶爸总结

对于外卖骑手、快递员、网约车司机等灵活就业人员来说，最经济、实用的保险保障搭配是：

 

社保+百万医疗险+意外险。

 

预算允许的话，建议再选择一份高性价比的重疾险和定期寿险。

 

成年人的生活，都没有容易二字，保护好自己，才能为自己和家人创造更好的生活。

 

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